Апрель 2015 года Тренинг "Технология подбора персонала"

Суть современного бизнеса сводится к трем простым словам: персонал, продукт, прибыль. Если у компании есть проблемы с первым пунктом, то о двух других можно просто забыть. Ли Якокка
Апрель 2015 года Тренинг "Технология подбора персонала"

Если Вы являетесь специалистом, ответственным за подбор персонала (будь то сотрудник кадрового агентства или HR-специалист in house), руководителем кадровой службы или директором по персоналу, руководителем структурного подразделения или в целом руководителем организации, то этот тренинг для Вас. А может Вас просто интересуют секреты подбора персонала? Тогда добро пожаловать!

На тренинге мы разберем основные методы и инструменты подбора персонала, а также отработаем их на практике.

Тренинг - это не скучная лекция с описанием теории. Тренинг - это метод активного обучения, направленный на развитие знаний, умений и навыков. Программа тренинга содержит значительное количество упражнений и деловых игр.

Подробная программа тренинга будет размещена на нашем сайте в ближайшее время. Следите за обновлениями.

Но уже сейчас Вы можете зарегистрироваться в качестве участника. Зачем это нужно?

1) Количество участников ограничено

2) Зарегистрировавшимся до 05.04.2015 предоставляется скидка 10%

3) Пока не запланирована точная дата, у Вас есть возможность выразить свои пожелания (какой день недели для Вас наиболее удобен: будни или выходные)

 

Дата тренинга: уточняется (в период с 22.04.2015 по 30.04.2015)

Продолжительность тренинга: с 10.00 до 18.00 с двумя кофе-паузами и одним перерывом на обед.

Стоимость участия: 4500 рублей за одного участника.

Как всегда, мы предусмотрели скидки:

- зарегистрировавшимся до 05.04.2015 - скидка 10%

- "приходите вдвоем" - втроем...вчетвером... - скидка 10% для каждого

- слушателям курсов по Управлению персоналом при МГУТУ - скидка 10%

В стоимость включены: удобный раздаточный материал, именной сертификат участия, две кофе-паузы (как всегда, вкусный чай/кофе, печеньки и конфетки).

Место проведения: м. Дубровка (5 минут пешком), 2-я улица Машиностроения, д.17,  стр.1

Для участия в тренинге необходимо зарегистрироваться в качестве участника, направив нам заявку на участие по адресу: pbexcellent@mail.ru.
Количество мест ограничено. Регистрация обязательна.

 

      Добавить отзыв
           
      Заполните обязательное поле
      Введите код с картинки
      Необходимо согласие на обработку персональных данных
      Новости компании

      В соответствии с Федеральным законом от 07.03.2018 41-ФЗ с 01.05.2018 федеральный МРОТ составит 11 163 рубля.

      Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в России применяется с целью регулирования оплаты труда, определения размеров пособий по временной трудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования (ст. 3 Федерального закона от 19.06.2000 #82-ФЗ). Право работника на получение заработной платы не ниже МРОТ гарантируется Трудовым кодексом РФ.

      Напомним также, что с 01 января 2018 года Закон 421-ФЗ увеличил размер МРОТ, который до 01 мая 2018 года составляет 9 489 рублей.

      Помимо федерального МРОТ, обязательного для всех, во многих субъектах приняты ещё свои региональные минимумы, которые больше общероссийского значения (ст. 133.1 ТК РФ).

      Так, МРОТ в Москве с 01 января 2018 года составляет 18 742 рубля.

      Постановлением Правительства г. Москвы от 05.12.17 952-ПП в декабре 2017 утверждён прожиточный минимум в Москве за 3 квартал в размере 18 453 рубля. Эта величина меньше прожиточного минимума, который был утверждён постановлением Правительства Москвы от 12 сентября 2017 года 663-ПП на второй квартал 2017 года в размере 18 742 рубля. Как уже отмечалось выше, величина МРОТ при этом не может быть уменьшена.

      Поэтому с 01 января 2018 года МРОТ в Москве составляет 18 742 рубля (Постановление Правительства г. Москвы от 12.09.2017 663-ПП, п. 3.1.1 трехстороннего соглашения от 15.12.2015).

      На территории Московской области с 01 апреля 2018 года Соглашением от 01 марта 2018 #41 "О минимальной заработной плате в Московской области между Правительством Московской области, Союзом "Московское областное обьединение организаций профсоюзов" и объединениями работодателей Московской области" установлена минимальная заработная плата В размере 14 200 рублей. Ранее размер минимальной заработной платы составлял 13 750 рублей. Соглашение распространяется на работодателей - юридических лиц (организаций) и работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками и осуществляющих деятельность на территории Московской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета.

      С апреля 2016 года все работодатели, у которых с работниками заключены трудовые и гражданско-правовые договоры, ежемесячно сдают в ПФР форму СЗВ-М. Не представляют сведенияпо форме только ИП без работников. Стоит понимать, что нулевых сведений по форме СЗВ-М не существует, поскольку показатели в ней не числовые, а количественные — количество застрахованных работников и данные о них. Поэтому даже если в компании числится один директор – учредитель и с ним заключен договор, форму СЗВ-М подать нужно. С 2017 года форма отчета и сроки его сдачи претерпели некоторые изменения. О них и поговорим.

      С 03 октября 2016 года вступает в силу Федеральный закон от 03.07.2016 г. N 272-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам повышения ответственности работодателей за нарушения законодательства в части, касающейся оплаты труда", согласно которому заработную плату надо будет выплачивать не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена, а ст. 5.27 КоАП будет предусматривать отдельную ответственность за нарушение сроков выплаты заработной платы.

      Гарантия качества

      Мы предоставляем 100% гарантию на все услуги представляемые нашим Центром.